国际期刊论文 SCI/SSCI选题匹配!

当代矿工

当代矿工杂志征稿时间 期刊名称: 当代矿工
期刊级别: 核心期刊
国内统一刊号: 11-2762/C
国际标准刊号: 1002-8897
期刊周期: 月刊
主管单位: 中国科学技术协会
主办单位: 中国煤炭学会;煤炭信息研究院
学术服务咨询 服务项目咨询

   期刊VIP是从事专业学术论文发表支持服务平台、发表期刊推荐等业务为主的网络服务平台。旗下汇聚专、兼职教授、博士、硕士及实力本科各层级的各专业、各行业优秀服务团队,将为您提供专业、快速、全面的论文期刊推荐服务。包括政法类、经济类、教育类、医学类、科技类、文学类、IT类和农业类,国家级、省级期刊、部分核心期刊在内的论文。在本站了解发表支持服务客户将获得更广阔的选择空间、更高的通过率、更快的发表速度、更满意的服务质量!

  当代矿工》期刊简介

  • 期刊信息:《当代矿工》是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊。自创刊以来,以新观点、新方法、新材料为主题,坚持"期期精彩、篇篇可读"的理念。当代矿工内容详实、观点新颖、文章可读性强、信息量大,众多的栏目设置,当代矿工公认誉为具有业内影响力的杂志之一。当代矿工并获中国优秀期刊奖,现中国期刊网数据库全文收录期刊。

  《当代矿工》主管单位:中国科学技术协会主办单位:中国煤炭学会;煤炭信息研究院出刊周期:月刊出版地:北京市语言种类:中文开本尺寸:大16开创刊时间:1985年邮发代号:82-38国际标准刊号:1002-8897国内统一刊号:11-2762/C万方影响因子:0.018万方总被引频次:108

  • 期刊栏目:煤矿新貌、现代科技、生产资料讲座、煤矿安全、煤矿管理、志在煤海、矿工生活、矿工文艺

  • 数据库收录情况:国家新闻出版总署收录、中国知网收录、万方数据库收录
 
  • 办刊宗旨:《当代矿工》(月刊)创刊于1985年,杂志是一本面向我国广大矿区读者的综合性时政刊物。创刊二十多年来,拥有了大量并且较为稳定的读者。特别是2001年以来,《当代矿工》杂志提出“立足煤炭、面向矿业、走向社会”的办刊思路,以新颖的内容、独到的视角、靓丽的形象享誉能源矿产业、金属矿产业、非金属矿产业。
 
  

  • 2015年第2期《当代矿工》杂志论文投稿目录:

  山东能源新矿集团翟镇煤矿…………………………………………

  中国煤炭学会主题征文活动:“矿山情 科技梦”征文通知……………………………………

  畅通职工诉求表达渠道 助推企业和谐稳定发展——山东能源新矿集团翟镇……………………………………孙英浩 朱晓莉

  每月视点……………………………………

  落实休假制度 保障矿工合法权益……………………………………

  15家煤企联合倡议保障职工休假倡议书……………………………………

  从依法治国看煤矿工人休假制度的完善……………………………………王清杨

  维护职工权益,降低劳动强度……………………………………孔文 肖学猛

  全力保障“休息权” 守护每一份健康……………………………………张贝贝 苏雷

  合理休假,促进煤炭行业安全科学发展……………………………………王永杰

  落实带薪休假,力破“纸上福利”……………………………………王一风

  8小时以外干什么?……………………………………

  钱营孜矿全方位构建“天字号”工程……………………………………李继峰

  “三道封锁线”筑牢事故预防墙……………………………………姜秀梅

  守候千米深井安全——记全国安全生产优秀青年专家、唐口煤矿总工程师刘业……………………………………弋永杰 严鑫

  “找谁也不行!”……………………………………蒋庆

  为什么“受伤的总是我”……………………………………张建超 卫红霞

  安全劳动竞赛推动安全生产……………………………………李云宏

  爱心慈善 救助尘肺……………………………………李锦 朱晓莉

  杨锐漫画作品选……………………………………杨锐

  论职工广场文化的建设和发展……………………………………靳虹

  “联络员”结对困难职工……………………………………孔德涛

  爱心服务温暖员工心……………………………………袁金牛 邓勤 冯晶明

  黄陵二号煤矿综合防尘实打实……………………………………王计昆 史灏

  论文范文:落实休假制度 保障矿工合法权益

  2015年1月16日,神华集团等15家煤炭企业联合倡议,呼吁煤炭行业全面实行节假日煤矿正常休假和煤矿工人带薪年休假制度。多年来,我国煤炭供给长期处于紧张或紧平衡状态,煤炭企业为保障煤炭生产,连续生产作业,矿工长期坚持节假日不休息,为国民经济持续健康发展作出了巨大贡献。与国内其他行业相比,矿工的休假时间短,而且休假期间无法充分享受假期资源。由于煤炭行业工作环境的艰苦性、特殊性,矿工是最需要得到充分休息的人群,15家煤炭企业的联合倡议反映了当前煤炭工业发展的需要。如今,煤炭供需形势已经发生了巨大变化,全国经济运行步入新常态,煤炭需求增速大幅放缓,煤炭供应能力大幅提高。这种形势为矿工正常休假、有尊严地工作和提高生活质量提供了条件。落实休假制度,保障矿工合法权益,有利于提升矿工技术水平,有利于激发矿工的创造性,有利于保障煤矿安全生产,进而促进全煤行业的劳动生产率。

郑重声明

①本页面非期刊官网,不以期刊名义对外征稿,仅展示期刊信息做参考.投稿、查稿,请移步至期刊官网.

②如果您是期刊负责人且不想本平台展示期刊信息,可联系在线人员予以删除.

③期刊VIP网优先推荐您选择 咨询率高的SCI期刊。学术顾问可以为您提供发表支持服务,助您论文发表速度更快、通过率更高。

了解平台的服务明白纸