[提 要]摘要：对于企业集团来说，其人力资源管理工作既具备单一法人企业人力资源管理的基本特点和内容，还必须通过规范化的人力资源政策管理和相互制衡的...
[2014-09-18] 查看详情
[提 要]摘要：财务管理(Financial Management)是在一定的整体目标下，关于资产的购置(投资)，资本的融通(筹资)和经营中现金流量(营运资金)，以及利润分配的管理。...
[2014-09-18] 查看详情
[提 要]摘要：民办院校为了让自身工商管理专业更加适应社会、适应市场需求，必须更多地考虑内部和外部各种因素，找准自身定位，同时对自身课程体系重新设...
[2014-09-17] 查看详情
[提 要]摘要：目前，最根本的方法是如何有效提升工商管理专业学生的就业能力。高等教育机构应根据市场变化，就业方式，及时改革课程设置，课程能有效地与...
[2014-09-17] 查看详情
[提 要]摘要：电力部门在市场运作的过程中，仅仅实现人力资源、财务资产、物资三大要素的优化升级是远远不够的，但是电网企业的发展是以人、才、物三要素...
[2014-09-17] 查看详情
[提 要]摘要：工商企业管理专业是具有很广的适用性的、社会经济各领域有广泛需求的专业。我国经济建设的快速 发展和现代企业制度的建立使工商企业管理专...
[2014-09-17] 查看详情
[提 要]摘要：为满足环境变化和社会需求，高校应改变以理论为重点的教学方式，锻炼工商管理专业人才汲取、吸收、探索并解决问题的能力，认真规划和完善创...
[2014-09-17] 查看详情
[提 要]摘要：工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。工商管理专业的应用性很强...
[2014-09-17] 查看详情
[提 要]摘要：优秀的商务英语人才对中原经济区建设至关重要，而作为培养商务英语人才的高校，在中原经济区建设的新形势下赢得了加强商务英语专业建设的新...
[2014-09-17] 查看详情
[提 要]摘要：企业要建立对直线管理人员管理技能的评价体系。部门绩效不应成为对直线管理人员考核的唯一指标。就离职分析而言，根据部门考査离职率会间接...
[2014-09-17] 查看详情
