本科会计学论文企业会计核算规范化管理措施

来源:期刊VIP网所属分类:审计发布时间:2017-02-09浏览:

  这篇本科会计学论文发表了企业会计核算规范化管理措施,所谓企业会计核算,指的是在已经发生的经营活动后,或者是在已经完成的经营活动后所进行的核算过程,也就是平常我们所说的记账、报账的过程。

本科会计学论文

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  前言

  作为企业会计的一项基本职能,会计核算在其中具有核心地位。随着市场经济制度的不断完善,对企业的管理提出了更高的要求。随着新会计准则的实施,会计核算发生了相应的变化。在现代企业会计核算体系中,主要是以货币为计量单位,通过运用企业会计的方法,对企业的资金管理进行系统、全面的核算与监督。企业要想进行科学管理,那么企业的会计核算则是其中的一项重要内容,对企业的会计核算进行不断的规范建设,有助于企业的市场竞争力的提升。

  一、会计核算的主要意义

  现如今,会计核算不仅仅是对经营活动完成后的核算,还包括以下两种核算,一种是事前的核算、另一种是事中的核算。事前的核算主要是进行预算,来对企业的决策提供依据,而事中的核算则是在财务工作中,对企业工作的执行情况进行反映,使企业在经营过程中能够按照原先的预期目标来进行。在市场经济体制下,企业之所以进行会计核算,其主要是为了提升会计信息的利用率,因此,只有会计核算工作较为规范,才能够为企业的发展提供最为真实、最为有效的会计信息,进而促进企业的可好发展。而如果要进行会计核算规范化管理,就需要以企业的实际状况为基础,要促使管理工作的可行性得到有效的保障,如此一来,才能够促使会计核算规范工作能够得到有效的进行,与此同时,还能够保证相关的措施能够被工作人员所接受,也能够促使执行的过程变得更加顺利。然而,从当前的情况来看,在我国大多数企业中,会计工作人员的综合素质还不够强,思想也没有与时俱进,这就导致我国的会计核算的发展受到了一定的阻碍,例如,受到我国的财务制度以及税法的影响。在企业内部,管理职能也被忽略,因此,对企业会计核算进行规范化的管理将是一个较为艰难的过程。

  二、在企业会计核算中所存在的主要问题

  在传统的会计核算中,主要是对已经进行的活动来进行核算,也就是我们平常所说的报账、算账以及记账的统称。从当前来看,会计核算已经不仅仅是对经济活动进行记录,还包括了以下两种,一种是事前核算,另一种是事中核算,这两种核算主要是编制预算报告,并且对预算的情况进行监督,以尽可能的减少企业的经营风险,为企业的决策提供科学的依据。在企业管理中,企业会计核算时其中的关键环节,是企业取得更好发展的保证。故此,对于会计核算这一项工作,企业应该予以规范化的管理,为企业的发展提供可靠的保证。然而,从当前情况来看,在会计核算管理中,尚且还存在着较多的问题,使企业的健康发展受到了较大的影响。1.会计人员的配置不到位在会计人员的设置上,我国许多企业未根据会计的规范标准来进行设置。在经营过程中,由于要考虑道企业的经营成本,我国很多企业都未建立专门的会计机构。在对会计人员进行招聘时,有一部分企业要么是外聘一些兼职人员来担任,要么是运用自己的亲属来担任会计,这就导致会计核算的准确性受到极大的影响,进而促使会计核算的质量也难以得到保证。2.未根据会计制度来建立会计账册在我国大多数企业中,都没有根据会计制度来建立会计账册,企业所建立的账本大多是为了应付政府部门的检查。特别是在对增值税的发票管理上,并不是出于企业的发展需要。与此同时,在会计科目的设置上,与会计制度的要求不一致。此外,在收入的管理上以及费用的管理上,都还存在着较多的问题,账实不符的现象时常发生。另外,在企业会计工作中,存在着认为操纵利润的现象,这就更导致会计核算的难度有所增加。3.内部监督机制的缺失由于在企业内部控制中,存在着以下几方面的问题,第一,制度不够健全、第二,成本核算一级财务收支审核存在着问题、第三,财务稽查工作也没有得到有效的开展。与此同时,会计监督职能也未能得到有效的发挥,这主要是企业管理人员的一些非正常干预所影响的,另外再加上会计工作人员很容易受到经济利益的诱惑,从而使得会计职能作用没有得到有效的发挥。4.会计工作人员专业水平不高如前所述,在我国许多企业中,会计人员都是在社会中聘用一些兼职的人员来担任,一方面,这些兼职人员由于事务繁多,很难集中精力来完成企业所交代的会计管理工作;另一方面,这些兼职人员的专业素质也难以得到保证。在会计工作岗位中,对会计工作人员的专业要求较高,若工作人员的素质较低,那么势必会导致会计核算的质量受到较大的影响。

  三、规范化管理的主要措施

  1.不断加强对机构的建设企业在今后的经营过程中,要切实加强对会计的管理,在企业内部设立专门的会计机构,并且聘用专门的会计人员,以促使企业的会计工作能够保持相对独立性。在聘用会计人员时,要做到公平、公正的选拔,切忌任人唯亲,要为企业选拔一些优秀的会计专业人才。与此同时,要提升会计人员的薪资水平,以激发会计人员的工作积极性。此外,还要防止会计人员出现兼职的情况,如此才能够促使企业会计信息能够保持真实性、准确性,进而促使会计核算的质量得到进一步的提升。2.对企业内部控制制度进行不断的完善在会计核算工作中,一个完善的企业内部控制制度在其中起到了关键的作用。故此,在今后的经营发展中,要建立一个完善的内部控制制度,例如以下几种制度,(1)成本核算制度、(2)内部管理制度、(3)稽核制度、(4)计量管理制度等,以便为企业会计核算提供有效制度保证。3.提升会计人员的专业水平在企业经营发展中,会计人员的素质对企业的发展有着重要的影响,这就要求企业一方面要配备专门的会计人员,另一方面还要加强对会计人员的培训。随着我国社会经济的不断发展,我国的市场经济也发生了相应的变化,这就对企业会计核算的内容提出了更高的要求。故此,也就对企业的会计工作人员提出了更高的要求,为了适应社会的发展,企业的会计人员应该不断的提升自己的专业水平,要不断的加强学习,以适应工作的需求。而在对会计人员进行培训时,第一,要加强对会计人员进行业务培训,让他们对会计制度、会计准则等进行学习,还要对会计电算化的处理方法进行掌握。第二,对企业会计人员要加强职业道德的培养,要促使企业的会计工作人员都有着一个较高的职业道德素质,要抵御经济利益所带来的诱惑,要切实保证会计信息的真实。与此同时,企业要制定奖惩措施,对于一些表现优秀的会计工作人员予以奖励,对于那些工作不负责任,倒卖企业会计信息的人员予以严厉的惩罚。4.加强外部监管从当前情况来看,我国大多数企业的内部控制制度还不够完善,而这恰恰就使得企业会计核算监督职能的发挥受到了极大的影响。故此,要发挥中介结构的监督作用,对企业的会计事项进行监督,对企业的税务事项进行监督,从而促使企业能够实现会计规范化的管理。与此同时,在不少企业中,会计管理中往往会存在着一定的违法现象,但是我国税务部门很难去一一查处,针对这一现象,就可以将税务部门、财务部门等有机的结合起来,以加强对企业的有效管理。而在企业会计核算中,若出现违法以及违规的行为,要予以坚决的打击,这样一来,就能够促使企业的会计核算管理变得更加的规范。

  四、结语

  综上,在企业管理中,企业会计核算是其中的一个关键环节,对企业的经营管理起到了非常关键的作用。然而,从当前的情况来看,企业的会计核算还有较多的问题,影响了企业的进一步发展。因此,在今后的经营过程中,企业要切实加强机构的建设;要在企业内部建立一个完善的内部控制制度;并且要对会计人员进行专业化的培训,以提升他们的专业素养;此外,还要发挥外部监管的作用,以促使企业会计核算管理变得更加科学、更加规范。

  作者:张哲

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