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作者：李伟军;邓国营;
单位：安徽工业大学商学院;四川大学经济学院;
摘要：共同富裕背景下，关注并探索住房公积金如何促进流动人才城市定居，对于实现“人才红利”和人口高质量发展，具有重要意义。文章利用2016年全国流动人口卫生计生动态监测调查数据，讨论了住房公积金对流动人才居留意愿的影响。研究发现：住房公积金显著提升了流动人才居留意愿，在进行内生性处理及稳健性检验后，该结论依然成立；住房公积金对已婚、无房及非国有单位流动人才群体居留意愿的提升效果更明显；住房支付能力与购房意愿作为中介变量，在住房公积金提升流动人才居留意愿过程中发挥着重要作用。综上，文章从流动人才居留意愿角度，为住房公积金继续坚持扩面改革，并向体制外和中低收入群体倾斜，提供了经验证据。
关键词：城市梦;;住房公积金;;流动人才;;居留意愿
基金资助：国家社会科学基金一般项目“住房公积金的共同富裕效应与政策优化研究”(23BJY029);; 国家自然科学基金面上项目“住房公积金政策性金融功能提升路径研究”(71874001);; 安徽省高等学校哲学社会科学重大研究项目“社会融合视角下住房公积金与共同富裕研究”(2023AH040144)
