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作者：卞捷;谷灵犀;康佩佩;王延祜;
单位：济宁医学院精神卫生学院;山东省精神卫生中心(山东大学附属精神卫生中心);
摘要：目的:探究山东省职业群体中焦虑症状的检出率及相关因素。方法:用多阶段分层整群抽样的方法，选取山东省各市18岁以上在职人员172 396例，填写包括性别、年龄、教育、生活方式等内容的人口学调查问卷，用焦虑自评量表(SAS)、职业倦怠量表(MBI-GS)评估焦虑和职业倦怠情况。使用多因素logistic回归进行相关因素分析。结果:山东省职业群体焦虑症状检出率为17.0%(25 991/152 759),女性(OR=1.17),受教育程度小学及以下(OR=1.58),离婚(OR=1.24),既往有饮酒习惯(OR=1.23),有吸烟习惯(OR=1.20),躯体健康状况差(OR=24.85),有职业倦怠情绪(OR=5.48)等均为职工产生焦虑症状的危险因素(P<0.05)。结论:山东省职业群体中焦虑症状检出率比较高，与性别、受教育程度、婚姻状况、吸烟、饮酒情况、躯体健康状况及有职业倦怠情绪相关。
关键词：职业群体;;焦虑症状;;相关因素
基金资助：山东省医药卫生科技发展计划项目(2019WS440)
