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作者：李丽萍;陈启胜;陈劲;孙海燕;唐永清;钟静;
单位：成都大学商学院;成渝地区双城经济圈(泸州)先进技术研究院;清华大学经济管理学院;四川大学商学院;
摘要：基于开放式创新视角，以资源基础理论及网络嵌入理论为理论基础，利用1999—2022年中国上市公司数据，采用固定效应模型，探究董事会资本广度与深度对企业创新合作伙伴组织异质性与国别异质性的影响。研究表明董事会资本广度与深度均会正向影响企业创新合作伙伴组织异质性与国别异质性。高管股权激励对董事会资本与企业创新合作伙伴异质性的关系具有正向调节作用。异质性分析中，发现相对于中小企业，大企业的董事会资本对创新合作伙伴异质性的影响更加显著；相对于非高科技行业，高科技行业企业的董事会资本对创新合作伙伴异质性的影响更加显著。
关键词：董事会资本广度;;董事会资本深度;;组织异质性;;国别异质性;;股权激励
基金资助：国家自然科学基金项目(72232004);; 四川省自然科学基金青年基金项目(2024NSFSC1046);; 四川矿产资源研究中心资助项目(SCKCZY2023-YB006);; 系统科学与企业发展研究中心项目(Xq23B01);; 成都市哲学社会科学研究基地—成渝地区双城经济圈研究中心项目(CYSC22C004);; 成都大学2022年度“校基金课题”项目(2022XJJ04)
