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作者：程名望;谷阳;韩雨萱;
单位：同济大学经济与管理学院;北京师范大学-香港浸会大学联合国际学院工商管理学院;
摘要：采用2011—2020年A股上市公司为研究样本，探讨了纳税信用评级制度对企业劳动收入份额的影响及其机理。研究发现：纳税信用评级制度显著提高了企业劳动收入份额。机制分析表明，纳税信用评级制度通过缓解企业融资约束和调整企业雇佣决策进而影响企业劳动收入份额。异质性分析发现，纳税信用评级制度对劳动收入份额的促进作用对于非国有企业、信息不对称较高企业以及普通员工更为显著。本研究对于提高劳动收入份额，促进共同富裕具有重要意义。
关键词：企业劳动收入份额;;纳税信用评级制度;;融资约束;;雇佣决策
基金资助：国家社会科学基金重点项目“城乡融合视角下推进以人为核心的新型城镇化研究”(22AZD048)
