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作者：徐偲骕;
单位：上海大学新闻传播学院/全球人工智能媒体传播研究院;
摘要：按数据要素贡献分配如何在个人层面实现，仍存在理论认知误区与实施路径偏差。新质生产力这一概念工具可以有效解构数据要素价值的循环机制，反证用户个人数据须以集体数据资产的方式，依托组织-技术代理机制，才能实现要素转化并投入智能化价值生产过程。因此，个人数据经济权益的基础源于集体数据的受控访问和使用授权，而非用户个体的劳动投入，时髦的数字劳动理论和既有的按劳分配框架并不适用。路径方面，行业性数据空间的场景化价值返还模式，较之统一的数据银行构想更具现实可行性，可作为商业创新予以探索，以降低制度转换成本并激活收益共享机制。现阶段，数据生产要素以权益形态持续参与增值分配，要显著优于统一定价和一次性概括式授权。分配方式本身亦具有生产性，将按数据要素贡献分配延伸至个人数据层面，也将有助于理顺数据生产关系与供求格局，更快激发新质生产力涌现。
关键词：“数据二十条”;;个人数据收益;;新质生产力;;数字劳动;;数据空间
基金资助：国家社会科学基金青年项目“互联网平台数字劳动‘类雇员’风险及治理研究”(项目编号：24CXW033)
