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作者：黄兰松;
单位：山东大学国家治理研究院;
摘要：《学位法》的实施凸显了现行学位论文抽检机制的内在矛盾：“大同行”泛化评议存在评价偏差与恶意评审风险，削弱学术公信力；问责程序中申诉机制缺位与标准模糊化，侵蚀结果正当性；责任配置过度聚焦导师个体惩戒，导致“重事后追责、轻过程治理”的结构性失衡。部分高校将抽检“不合格”结果等同于学位撤销依据，引发合法性质疑。未来，应坚持协同治理导向的制度优化路径，构建“小同行动态专家库+AI智能匹配+匿名双盲评审”体系，嵌入分类量化指标与双向抗辩机制保障程序正义；科学设定培养单位、导师与学生的梯度责任，以《学位法》第三十七条为基准严格限定学位撤销边界，并通过国家层面统一问责规则化解制度碎片化风险，最终实现学术自主、质量保障与学生权益的法治化平衡。
关键词：学位论文抽检;;《学位法》;;问责机制优化;;学术不端认定;;责任梯度配置
基金资助：2023年山东大学研究生教育教学改革研究项目（XYJG2023117）的阶段性成果
