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作者：徐晓军;赵靓;
单位：华中师范大学政治与国际关系学院;华中师范大学社会学院;
摘要：在人口老龄化、高龄化与少子化三重挑战叠加的背景下，城市家庭的养老功能也日趋弱化，导致社会养老体系面临严峻挑战。武汉A社区的老年群体在养老实践中，构建了一种以相互支持和单位依托为基础的互助养老模式。鉴于单位社区在城市的普遍性，采用质性研究的方法，围绕A社区的老年群体重返单位社区养老的实践，探讨单位社区互助养老模式的形成基础与运作机制，研究发现：单位职工在退休后，通常会选择离开单位住房与子女同住并承担起照顾孙辈的责任。但随着孙辈的成长，那些临近“失能拐点”的老年群体却倾向于重返单位社区空巢生活，并在对原工作单位情感认同的纽带下，借助隐形在场的单位元素，立足于在地化的共同信任、关系结构和情感资源，构建生活化的互动仪式，重塑“老老互助”的单位社区社会化互助养老模式。因此，完善城市社区的养老功能，发挥单位社区互助养老的优势，是应对未来中国养老挑战的重要选择之一。
关键词：城市社区;互助养老模式;养老共同体;形成机制
基金资助：国家社会科学基金重点项目“乡村振兴中的城郊村落共同体重建研究”（19ASH005）
