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作者：朱秀红;
单位：东北师范大学中国农村教育发展研究院;
摘要：建设一支优质的教师队伍对教育强国建设尤为重要。学龄人口变动对师资配置产生系统性影响。按照人口的变动趋势，未来将会有越来越多的地区呈现东北地区学龄人口的分布样态，研究东北地区的乡村教师队伍建设具有重要的借鉴价值。随着人口持续下降，东北地区教师队伍建设面临队伍结构难以优化、岗位吸引力难以提升和师资供需难以调配等攻坚难点。东北地区纵深推进教师队伍建设受诸多因素限制，包括学龄人口分布稀疏降低师资配置效率、经济发展迟缓限制教育经费投入总量、体制机制改革滞后加大教育资源统筹难度。为此，应基于外部环境的变化态势，科学测算资源调配潜力，创新教师编制流转制度，加大非货币性待遇保障力度。
关键词：教育强国;;人口下降;;东北地区;;乡村教师;;资源调配;;编制流转
基金资助：教育部人文社科青年项目“适应人口变动的农村教师需求结构与配置优化研究”(项目编号：23YJC880164)的阶段性成果
